Conflicto y mediación

ACTA 1/06/12
 Realizar un juego de rol (role playing) que simule un conflicto y la forma de intervención a través de la mediación.

En esta 5º sesión hemos intentado dinamizar la teoría referida a gestión y resolución de conflictos.
Durante la sesión cada grupo de inventarse una dinámica donde se visualice un conflicto y donde una de las partes haga de mediador, para intentar establecer un acuerdo entre ambas partes.

En nuestro grupo nos hemos basado en una dinámica de ambiente interfamiliar, en el cual una pareja se acaba de separar y se tiene que decir quién de los dos se va a quedar con la custodia de su hija, el cual se convertirá en objeto del conflicto. En esta dinámica cada componente acogerá un rol, en esta situación el rol de madre, el rol de padre y el rol de mediador.
Mediador--> Joaquín
Padre--> Genoveva
Madre--> Ana
Hija--> Laura
En este caso la pareja había comenzado con pequeñas discusiones sobre horarios y responsabilidad, pero tras un periodo de siete meses la situación es insoportable, ambos quieren finalizar la relación pero su hija se ve en medio de la situación
La dimensión del problema cada vez es más grande, pero ambas partes son aconsejadas a que vayan a un centro donde intentar mediar esta situación antes de pasar a ser una complicación mayor.
En el centro ambos tienen una entrevista con la trabajadora social, la cual intenta mediar con cada una de las partes, en esta entrevista cada uno de los miembros explicara la situación en la que se encuentra de forma individual, por otra parte el mediador buscara la alternativa para conseguir mediar entre las dos partes.